Телефон
25.06.26
Результативність роботи державних органів залежить не лише від досвіду та знань працівників, а й від їхнього емоційного стану та психологічного клімату в команді. Саме тому в установі відбулося внутрішнє навчання на тему: «Психосоціальні фактори у
25.06.26
Під час зустрічі обговорили вплив шкідливих виробничих факторів на здоров’я працівників та заходи, які допомагають запобігати професійним захворюванням. Учасникам нагадали, що на робочих місцях працівники можуть зазнавати впливу шкідливих речовин, шуму, вібрації, несприятливого мікроклімату та інших факторів трудового процесу. Саме тому важливо своєчасно
25.06.26
Чи бере участь у роботі комісії з приймання нових ліфтів в експлуатацію представник Держпраці? Участь у роботі комісії представника Держпраці при введенні ліфтів в експлуатацію не передбачено, крім випадків у разі звернення органу державного архітектурно-будівельного контролю.
25.06.26
ЗАПИТАННЯ: «Наш співробітник виїхав і вже 5 місяців не з’являється на роботі. При цьому він періодично виходить на зв’язок у месенджерах, але жодних заяв не надсилає і пояснювати причини відсутності відмовляється. Чи можна припинити з ним трудовий договір за п. 8-3 ст. 36 КЗпП України
25.06.26
Фахівці Південного міжрегіонального управління Держпраці відвідали ТОВ «ЖСЦ «Будинок на Малій Арнаутській». Головна тема інформаційного візиту — як фактори виробничого середовища впливають на здоров’я працівників та як мінімізувати ці ризики. Чому це важливо для підприємства? Безпечні й
25.06.26
Профілактика професійних захворювань — це не одноразова акція, а безперервний процес. Наше завдання — донести життєво важливі знання про захист здоров’я на робочому місці до найширшої аудиторії працівників та роботодавців регіону. У межах цієї масштабної інформаційної кампанії
25.06.26
Коли поруч із селом чи містом планують збудувати завод, кар’єр, тваринницький комплекс або сонячну станцію, у держави є інструмент, який дозволяє заздалегідь з’ясувати, як це вплине на повітря, воду, ґрунт і здоров’я людей, – оцінка
25.06.26
Генеральний план населеного пункту, стратегія розвитку громади чи програма розвитку інфраструктури визначають, яким буде ваше місто або село через 10–20 років: де з’являться нові житлові квартали, де залишаться парки, а де можуть виникнути виробничі зони.
